关于进一步加强渤海新区党工委联系服务专家工作的实施方案

为切实贯彻落实中共河北省委办公厅《印发<关于进一步加强党委联系服务专家工作的实施意见>的通知》（冀办发〔2017〕37号）精神，努力推进联系服务专家工作，更好服务渤海新区改革发展新要求，现就进一步加强渤海新区党工委联系服务专家工作，制定如下实施方案。 

一、指导思想

深入贯彻落实党的十九大精神，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持党管人才原则，充分发挥党的政治优势、组织优势和密切联系群众优势，以推动工作制度化、科学化、常态化为着力点和落脚点，坚持团结、引领、服务并重，进一步优化思路、完善举措、狠抓落实，不断浓厚“尊崇专家、关爱专家、支持专家、成就专家”的良好氛围，充分激发广大专家创新创业积极性、创造性，为建设“沿海强区、壮美港城”，打造全省沿海第一增长极提供智力支撑和人才保障。

二、联系服务对象及基本原则

联系服务对象要覆盖全区党内外专家，涵盖学校、医院、企业、科研院所以及社会组织等各方面的专门人才，同时注重将有突出贡献的专家、中青年专家、基层一线专家、少数民族专家及外国专家纳入联系服务范围。由渤海新区组织人事部建立联系服务专家信息库，并根据入库专家情况变化实行动态管理，及时进行调整补充。

工作中，应坚持以下基本原则：

（一）站位全局。全面落实中央及省、市委关于联系服务专家工作总体部署要求，紧密结合渤海新区开发建设新要求、新机遇、新挑战，通过联系服务专家工作进一步凝心聚力、激发活力，引领专家为渤海新区创新发展贡献才智。

（二）把握重点。把强化政治引领吸纳、工作发展支持、生活服务保障作为重要着力点，做到政治上充分信任、思想上主动引导、工作上创造条件、生活上关心照顾，多为专家办实事、做好事、解难事。

（三）注重创新。聚焦省、市部署的重点任务和渤海新区实际工作中存在的薄弱环节，主动把握时代新变化，积极引领发展新常态，进一步突出抓重点、补短板、强弱项，积极探索创新联系服务专家工作的新途径、新方法，努力提升工作整体水平和工作成效。

（四）完善制度。把建立完善制度体系和工作机制作为做好联系服务专家工作的基本路径和重要保证，推动各级各部门履职尽责，促进重点任务、重要环节细化落实，切实增强工作规范性、配套性和整体合力。

三、重点任务

（一）领导干部联系服务专家。渤海新区党工委负责同志以上率下带头联系服务专家，班子成员结合分工明确联系服务对象，原则上每人联系专家2～3名。要注重利用下基层调查研究、指导检查工作等，与专家进行面对面联系，针对有关问题每年通过面谈、信函、电话等方式听取专家意见建议不少于2次，就专家所提意见建议或遇到的实际问题进行认真研究并积极帮助协调解决。由渤海新区组织人事部研究确定党工委领导班子成员联系服务专家名单，每3年集中调整一次，期间可视有关情况变化进行个别调整。非中共党员领导干部可参照直接联系服务专家。

（二）切实提高专家政治待遇。有针对性地邀请或推荐专家代表列席党的有关会议，参加渤海新区党工委、管委会组织的重大节庆及纪念等活动。加大从一线专家中推荐先进模范人物担任党代表、人大代表、政协委员工作力度。拓宽选人用人视野，畅通专家人才向机关事业单位流动渠道，根据事业需要，推荐选拔优秀专家人才到各级机关事业单位任职挂职。重视在专家特别是中青年专家中发展党员工作，明确专人联系培养，加强多岗位锻炼，促进专家政治成长进步。

（三）健全沟通协调服务机制。建立向专家通报政策形势制度，采取传达学习、会议座谈、参观考察等多种形式，每半年向专家通报渤海新区党工委、管委会重大决策部署，最广泛地统一思想、凝聚共识。建立专家重大事项报告制度，专家所在单位明确专人密切关注专家受邀参加重大活动、工作重大进展成果、岗位职务重大变动、家庭重大变故及本人重大健康状况等，并及时向同级组织人事部门报告，视情况逐级上报。设立专家人才热线和电子邮箱，搭建互联网交流平台，定期收集专家意见建议，做好日常性联系及意见建议督办反馈。在重大节会、专家生日或取得重大成就等有意义的时间节点做好走访慰问，体现人文关怀。

（四）全力支持专家创新创业。强力推进在财政资金支持、项目平台建设、科技成果转化及收益分配、工作生活津补贴等方面的高层次人才激励保障政策措施落实到位，为专家成就事业、实现价值创造优越条件。建立工作会商机制，对专家事业发展中急需解决的重大事项和困难，实行“一事一议”，特事特办、特殊支持。开辟诊疗“绿色通道”，为专家建立健康档案，提供便捷高效的医疗保健服务。落实专家休假、疗养等政策待遇，协调解决专家配偶就业、子女入学等实际困难，帮助解决后顾之忧。组建专家人才服务专员队伍，为专家提供政策咨询、事务代办等个性化服务。

（五）完善专家决策咨询制度。发挥专家参谋助手作用，完善专家建言献策机制，畅通专家建言献策渠道，组织专家就重大决策部署、重大发展战略、重点建设工程、重点行业发展等，提出对策建议。健全专家咨询常态化工作机制，制定重大决策咨询论证办法，对涉及经济社会发展的重大决策事项，邀请专家参与事前研究、事中施行和事后监督评估，发挥他们在决策中的智囊和参谋作用。鼓励、支持专家积极发挥作用，为各级各部门提供参谋咨询服务，引导专家深入基层一线开展交流合作、技术攻关、科技普及等活动。

（六）建立专家宣传表彰制度。各级宣传部门要坚持日常宣传和集中宣传相结合，制定年度宣传计划，开展好专家人才宣传活动，努力在全社会大兴识才、爱才、敬才、用才之风。要深入挖掘各条战线上涌现的优秀专家和团队典型，利用各种新闻媒体，采取开设专题专栏、巡回报告宣讲等形式，广泛宣传专家典型事迹、高尚品德和科学精神，为广大人才树立标杆。同时对作出突出贡献的专家和团队授予荣誉称号，予以表彰奖励，增强广大专家的荣誉感、自豪感。

四、组织保障

（一）强化思想认识。完善渤海新区党工委统一领导，高度重视联系服务专家工作，切实履行好主体责任，将联系服务专家工作列入重要议事日程，作为年度重点工作任务，按要求与相关工作紧密对接、作出具体部署，认真抓好推进实施。

（二）强化督导考核。各级党委（党组）要将联系服务专家工作纳入各级领导班子和领导干部综合考核重要内容，列入落实人才工作目标责任制情况述职，作为各级领导班子评优、干部评价的重要依据。建立科学有效的联系服务专家工作监督机制，健全相关制度办法，强化工作督导落实。

（三）营造良好氛围。充分发挥官网、官微等新闻载体作用，加强优秀专家典型宣传力度，激发高端人才创新创业活力，进一步把各方面专家凝聚到全区经济社会发展中来，努力营造“人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人尽展其才”的良好氛围。

中捷、南大港、临港经济技术开发区要立足本地工作实际，参照本实施方案，分别制定党委联系服务专家工作实施方案，报渤海新区组织人事部备案。

附件：渤海新区党工委领导同志联系服务专家名单